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Auditoria de Recursos Humanos
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APRESENTAÇÃO
Nesta disciplina, estudaremos conceitos fundamentais e importantes sobre administração financeira e gerencial de empresas, abordando temas importantes para o sucesso da carreira do gestor relacionados à análise e gestão dos custos empresariais. Serão abordados conceitos relacionados à composição e métodos de custeio, implantação e análise das variações de custos e preços nas organizações.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Aplicar conceitos relacionados à análise financeira e gerencial da gestão das organizações empresariais.
- Avaliar os impactos da gestão adequada dos gastos organizacionais nos resultados financeiros das empresas.
- Compreender a importância de se utilizar métodos de custeio adequados às necessidades e especificidades de cada organização.
- Analisar o impacto das variações dos níveis de atividades operacionais nos resultados corporativos.
- Avaliar os resultados de uma gestão inadequada dos gastos organizacionais em seus resultados.
EMENTA
- Custos de reposição e mão-de-obra direta como custos variável.
- Relação custo/volume/lucro.
- Custeio baseado em atividades (ABC).
- Custos controláveis e custos estimados.
- Custo-padrão
- Variações de mão-de-obra, custos indiretos e de CIF.
- Implantação de sistemas de custos.
- Centro de custos e preços de transferência.
- Relatórios financeiros e variações de preço.
CARGA HORÁRIA
- 36 horas
- Apresentação;
- Unidade 1 - Dimensão Teórico-Conceitual da Instrumentalidade;
- Unidade 2 - Apuração de Custos Quanto aos Produtos;
- Unidade 3 - Apuração de Custos Quanto ao Volume de Produção;
- Unidade 4 - Sistemas de Custeio;
- Unidade 5 - Planejamento e Controle de Custos;
- Unidade 6 - Gestão de Custos e Análise Financeira;
Duração
36 horas
Investimento
R$ 570,00
